拉丁裔学生支持和资源项目Avanzando庆祝成立10周年

该项目于2011年启动,目前为150名学生提供服务
戴着牛仔帽的学生们拿着写有“Avanzando”字样的红色披肩跳舞. 它们被粉红色的迪斯科球照明

Avanzando, 这是世界杯赌场盘口为拉丁裔学生提供的支持和资源项目, 今年将迎来10周年纪念吗.

A decade ago, UMKC的许多拉丁裔学生感到,他们在校园缺乏归属感,也缺乏与专业领域的榜样建立个人关系,让他们可以效仿. 于是,阿万赞多诞生了.

“显然有必要支持不断增长的拉丁裔学生人数, 不仅在学术上,而且在专业上, after graduation,阿尔贝托·维拉曼多斯说, 这个项目的创始导师之一. “我们知道,有拉丁裔和西班牙裔教师以及堪萨斯城社区的会员计划是可行的. Representation matters, 感觉有人能理解你作为本科生所经历的一切, 你可以和谁分享你的成就, was, and still is, critical."

该项目最初是密苏里大学堪萨斯分校世界杯赌博盘口部门与西班牙裔发展基金之间的合作伙伴关系. In 2017, 该项目移交给多元文化学生事务办公室, 它从只服务拉美发展基金的学者扩展到了哪里, 任何有兴趣参与该项目的拉丁裔学生.

Avanzando的工作是向拉丁裔学生传达,通过支持,UMKC为他们开辟了一个位置, 辅导资源和关系,帮助他们在学校取得好成绩, 毕业并在事业上取得成功.

该项目的目标包括提高学生保留率, 提高毕业率,帮助学生顺利过渡到研究生院和/或职业岗位.

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2012年,一名阿万赞多学生在一次会议上朗读“职业发展指南”. 布兰登·帕里戈摄.

该项目最初只有27名成员," said Ivan Ramirez, UMKC多元文化学生事务部和Avanzado项目协调员. “2016年,我们的学者人数增长到73人,然后增长到260人的最大规模. 现在,我们有150名学者,我们为他们提供服务,就像我们为最初的27名学者提供服务一样."

Avanzando导师是来自密苏里大学堪萨斯分校教职员工的志愿者, 以及与大学没有关系的社区成员. 学生将根据共同的目标和职业兴趣与导师相匹配,并在UMKC期间定期与导师会面.

导师为学生提供学术支持, 促进他们的文化认同发展,增加他们在专业领域获得资源和网络的机会.

“有各种各样的导师. 我们有律师、首席执行官、医生、牙医。. 

“我认为对学生来说,有一个长得像他们的人交谈是很重要的, 他们已经经历了他们正在经历的事情. 我是第一代(大学毕业生), 所以当他们跟我说话,告诉我他们的故事, I can relate to them, 我也经历过他们的处境. 这就是导师的职责所在, 有一个像你说的那样的人是很有价值的, 'hey I've been there, I get it."

维拉曼多斯说,他为Avanzando多年来所取得的成功感到自豪. 他说,他仍与该计划的许多最初成员以及他多年来指导的学生保持联系.

"We are a family. 这说明这个项目对导师和学员都有多么重要。. “学术和专业支持已经得到证实, 有很高的保留率,很多学生进入研究生院,找到了好工作."

Published: Oct 4, 2021